“No toleramos o permitimos ningún tipo de bullying, ningún tipo de exploitación ni ningún tipo de ‘esclavitud moderna.”

José Francisco, Limpiador de Amazon y miembro de UVW

Lxs trabajadorxs latinoamericanox que limpian los almacenes del gigante mundial multimillonario Amazon en Dartford dicen no a los salarios de miseria.

Lxs limpiadorxs, miembrxs de UVW, cobran menos que los operarixs de almacén y ni un céntimo más que el salario mínimo legal absoluto, que antes era de 9,50 libras y recientemente, a partir del 1 de abril de 2023, de 10,42 libras por hora. Esto a pesar de trabajar durante la noche con mayor riesgo para su salud y en detrimento de sus vidas familiares y viviendo en una de las ciudades más caras del mundo.

Por ello, lxs limpiadorxs de los almacenes de Amazon exigen un aumento salarial del 25%, que les equipare con el salario mínimo recomendado, aunque modesto, el llamado London Living wage (LLW)o salario digno de Londres. Otras reivindicaciones son un reparto más justo de las horas y las cargas de trabajo, así como dignidad y respeto en el trabajo.

En mayo, estxs valientes trabajadorxs obligaron a la empresa a negociar un acuerdo de reconocimiento sindical voluntario, UVW. Estxs trabajadorxs inmigrantes serán lxs primerxs limpiadorxs de Amazon en obtener el reconocimiento sindical en el Reino Unido.

Lxs trabajadorxs limpian el almacén DBR1 de Amazon en Dartford, en las afueras de Londres, y están subcontratados por Phosters (FM) Limited, una empresa de gestión de instalaciones con sede en Worcestershire.

En 2021, Amazon facturó 372.000 millones de libras y la empresa matriz de Phosters, 56 millones de libras, con unos beneficios de 156.000 millones y 2,7 millones de libras, respectivamente. Empresas como Amazon ganan miles de millones y utilizan empresas de servicios como Phosters para evitar dar a lxs limpiadorxs las condiciones, ya de por sí escasas, de sus trabajadorxs de plantilla. Lxs accionistas de Amazon y lxs directivxs de Phosters -cuyo salario aumentó un 55% en 2021- se benefician económicamente de este arreglo, mientras que lxs limpiadorxs que mantienen sus lucrativas operaciones en funcionamiento 24 horas al día, 7 días a la semana, luchan por salir adelante con salarios de miseria.

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