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12.06.2025 / Noticias / Natural History, Science and V&A Museums-ES

Guardias de seguridad de los principales museos londinenses consiguen importantes aumentos salariales tras prolongada huelga

“Desde que nos organizamos con UVW y nos defendimos, han tenido que escucharnos». – Geoffrey, supervisor de seguridad y miembro de UVW

LXs guardias de seguridad de los principales museos de Londres (Historia Natural, Ciencia y Victoria & Albert (V&A)) han conseguido importantes aumentos salariales, de entre el 13% y el 23%, tras meses de decidida huelga y organización sindical con United Voices of the World (UVW). En sólo siete meses, los vigilantes han ganado más que en toda la década anterior, con aumentos que suman miles de libras anuales a sus salarios en función de la antigüedad.

Desde que se declararon en disputa laboral en septiembre de 2024, los vigilantes subcontratados han llevado a cabo más de 50 días de huelga, incluidos paros casi diarios en febrero, junto con campañas de presión de gran repercusión dirigidas a su empleador, la contrata de seguridad Wilson James, y a los propios museos. La huelga también incluyó visitas a las oficinas de lxs gestores de los museos, lo que obligó a las poderosas instituciones a tomar nota.

Los aumentos salariales suponen un gran avance para lxs trabajadores, que habían sufrido años de estancamiento salarial. Antes de la huelga, muchxs guardias ganaban sólo 11,95 libras la hora, muy por debajo del salario mínimo de Londres de 13,15 libras (LLW por sus siglas en inglés) de la época. Wilson James retrasó la aplicación del LLW e inicialmente se negó a retrotraer los pagos, a pesar de duplicar sus beneficios a más de 7,6 millones de libras entre 2019 y 2021.

Geoffrey, supervisor de seguridad del Museo de Historia Natural y miembro de UVW, que trabaja allí desde 2014, ha declarado: «Desde que nos organizamos con UVW y nos defendimos, han tenido que escucharnos. Antes de nuestra lucha y nuestra victoria, no sentíamos que valiéramos nada, pero ahora sientes que vales algo. Te reconocen como ser humano. Eso me hizo muy feliz».

Catherine, agente de seguridad del Museo de la Ciencia, añade: «Con UVW, dimos una gran batalla y ganamos más en siete meses que en años. Protestamos en las calles, fuimos a las oficinas de lxs administradores y nos defendimos en los tres museos. Demostramos lo que es posible cuando estamos unidxs. Estamos orgullosxs de lo que hemos conseguido, pero sabemos que la lucha no ha terminado. El coste de la vida sigue subiendo y los salarios también. No podemos bajar el listón».

Los museos han registrado cifras récord de visitantes e ingresos. El Museo de Historia Natural recibió casi seis millones de visitantes en 2023-24, y sus ingresos aumentaron hasta 135,5 millones de libras. El Museo de la Ciencia registró beneficios récord y los mayores ingresos de libre disposición de los últimos cinco años. Los fondos totales del grupo de museos crecieron hasta los 659,3 millones de libras, con un aumento de las reservas hasta los 95,8 millones de libras.

A pesar de estas cifras récord, los guardias se quedaron atrás con seis años de salarios congelados y sueldos bajos hasta que emprendieron una acción colectiva. Las recientes subidas salariales representan un importante paso adelante, pero también ponen de relieve la necesidad permanente de mejorar las condiciones y garantizar un trato justo a todxs lxs trabajadores subcontratadxs.

Esta victoria es un poderoso ejemplo de lo que puede lograrse mediante la solidaridad, la organización y la presión sostenida, demostrando que lxs trabajadorxs, incluso en las instituciones culturales más prestigiosas, pueden conseguir mejores salarios y dignidad cuando se unen.

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