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UVW DESCRIPCIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO
| Título del puesto de trabajo | Secretario/a General de Voces Unidas del Mundo |
| Duración del mandato | Mínimo 2 años, máximo 3 años |
| Salario y horas | Tarifa salarial de UVW (actualmente 13,50 libras = London Living Wage + 1,55 libras por hora) Tiempo completo – 40 horas por semana |
| Trabaja en colaboración con | Personal de UVW, Comité Ejecutivo de UVW, Grupos Sectoriales de UVW, miembros/as de UVW y organizaciones externas/socios |
| Depende de | Comité Ejecutivo de UVW |
| Objetivo principal del puesto: |
| El objetivo principal de este puesto es garantizar que las decisiones de los/as miembros/as sean llevadas a cabo por el sindicato. Es el/la único/a oficial remunerado/a que se elige directamente por todos los/as miembros/as de UVW y es responsable ante ellos/as. El/la Secretario/a General trabaja con el Comité Ejecutivo, el personal, los/as activistas y los/as miembros para garantizar que UVW pueda alcanzar los objetivos fijados por sus miembros/as, y se mantenga fiel a su misión, visión y valores. El/la Secretario/a General es miembro/a del Comité Ejecutivo de UVW, proporcionando consejos y recomendaciones, pero sin derecho a voto. |
| Responsabilidades principales |
• Ayudar al Comité Ejecutivo a supervisar el desarrollo de la estrategia y el uso eficaz de los recursos disponibles. • Trabajar con, apoyar y coordinar a los/as miembros/as, el personal y los/as activistas para impulsar y supervisar la aplicación de la estrategia, las metas y los objetivos de UVW. • Estar al tanto de los resultados y las actividades de todo el sindicato y asegurarse de que el Comité Ejecutivo reciba actualizaciones regulares. • Apoyar al Comité Ejecutivo en la supervisión de las actividades de organización y de campaña de UVW. • Identificar y explorar oportunidades que puedan ayudar a UVW a alcanzar sus objetivos y asegurar la salud y la sostenibilidad del sindicato a largo plazo. • Apoyar al comité en garantizar que UVW cumpla con sus obligaciones estatutarias y legales en todos los asuntos del sindicato, incluyendo, pero sin limitarse a las áreas relacionadas con el manejo de casos, el empleo del personal, los conflictos laborales, el GDPR, los registros de membresía, las finanzas y el Oficial de Certificación. • Proteger la integridad, la reputación y los recursos de UVW, manejar los riesgos y tomar las medidas necesarias para proteger los intereses del sindicato y de sus miembros/as. • Ayudar y apoyar al Comité Ejecutivo en mantener los procesos democráticos de UVW, incluyendo la Asamblea General, el propio comité y cualquier elección sindical siguiendo las normas y la constitución del sindicato. • Asegurar que el Comité de UVW reciba el asesoramiento y la información apropiados para desempeñar eficazmente sus funciones y tomar decisiones informadas. • Representar a UVW a nivel externo, establecer relaciones con organizaciones externas y ser portavoz del sindicato cuando sea apropiado, necesario y cuando el Comité lo encargue. • Apoyar el desarrollo y la aplicación de las mejores prácticas de empleo, incluidas las políticas y procedimientos pertinentes, y liderar con el ejemplo. |
| Especificación de persona | ||
| Esencial | Deseable | |
| Nivel de estudios, titulación o equivalente | Experiencia significativa y probada de liderazgo en un sindicato o en una organización de justicia social | |
| Conocimientos, experiencia y habilidades técnicas | Sólida capacidad de liderazgo y experiencia práctica en la dirección/supervisión de equipos. Conocimiento sólido y experiencia práctica en organizar, negociar y/o hacer campañas dentro de un sindicato o contexto similar. Sólida capacidad de organizar y planificar, con experiencia en la gestión de presupuestos, a nivel de organización, de equipo o de proyecto. Conocimiento del trabajo y los objetivos del movimiento sindical. Nivel alto de inglés (verbal y escrito). Buen conocimiento del español. Capacidades informáticas, con experiencia en el uso de programas corrientes (por ejemplo, MS office o Google Suite). | Experiencia en la tramitación de casos, defensa o representación. Conocimientos o experiencia jurídica Experiencia en actuar como portavoz ante los medios de comunicación |
| Cualidades personales y habilidades | Capacidad de comunicación, negociación y relaciones interpersonales, y credibilidad para influir a cualquier nivel. Capacidad de ejercer un alto nivel de discreción, diplomacia, juicio e iniciativa. Capacidad de trabajar con un encargo amplio, con diversas prioridades, en condiciones de presión y sin supervisión. Capacidad analítica y creativa para resolver problemas. Compromiso con la justicia social y los sindicatos. | |
Aprobado por el Comité Ejecutivo el 5 de julio de 2023
144 Cambridge Heath Road
London E1 5QJ
07884 553443 (English)
07775 697605 (Español)
info@uvwunion.org.uk
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